ЗАМЕТКИ ИНЖЕНЕРА

инженер - это состояние души

Мастер участка

«Утверждаю»
Директор ООО «____________»
___________________________
___________________________
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
мастера участка
г._____
«___»________20__г.
1. Общие положения
1.1.   На должность мастера назначается лицо, имеющее высшее техническое образование и стаж работы на производстве от 1 года, или среднее специальное образование и опыт работы на производстве от 3 лет.
1.2.   Мастер участка назначается и освобождается от должности директором по представлению главного инженера.
1.3.   В работе подчиняется главному инженеру и директору.
1.4.   В работе обязан руководствоваться нормативно-правовыми актами, постановлениями, положениями, инструкциями, иными руководящими документами по вопросам, регулирующим правила производственного планирования и управления производством, приказами, распоряжениями руководителя, правилами внутреннего трудового распорядка предприятия.
1.5.   Должен знать:
-   виды производственной деятельности участка, требования к ней;
-   основные виды оборудования, используемые на участке. правила его использования;
-   нормы работы и оплаты труда;
-   правила тарификации работ и рабочих;
-   существующий порядок оплаты труда;
-   основы экономики;
-   правила производственной санитарии, гигиены, противопожарной защиты;
-   правила техники безопасности;
-   правила нормирования и охраны труда.
2. Права
2.1.   Знакомится с документацией, непосредственно относящейся к выполняемому    заданию.
2.2.   Знакомится с приказами и распоряжениями работодателя.
2.3.   Привлекает специалистов для выполнения возложенных на него обязанностей.
2.4.   Выдвигает предложения по привлечению других специалистов.
2.5.   Вносит предложения по совершенствованию и модернизации работы предприятия по вопросам, отнесенным к его ведению.
2.6.   Требует от руководства гарантии соблюдения своих прав и обязанностей.
3. Обязанности
3.1.   Руководит участком. Ведет ежемесячный учет выполненных работ, заполняет журнал учета выполненных работ формы КС-6а.
3.2.   Подготавливает производство, осуществляет расстановку рабочих и бригад.
3.3.   Следит за соблюдением производственных процессов, выявляет и ликвидирует причины их нарушения.
3.4.   Контролирует качество выполняемых работ.
3.5.   Организует выполнение участком производственных заданий по объёму производства работ, качеству, экономному расходованию сырья, материалов, топлива, энергии, снижению издержек.
3.6.   Принимает меры по предупреждению брака и повышению качества работ.
3.7.   Изучает результаты производственной деятельности.
3.8.   Участвует в приёмке законченных строительством работ, работ по реконструкции участка, ремонту технологического оборудования.
3.9.   Формирует бригады.
3.10. Устанавливает производственные задания бригадам и отдельным рабочим.
3.11. Инструктирует рабочих по правилам охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии, технической эксплуатации оборудования и инструмента.
3.12. Следит за расходованием фонда оплаты труда, установленного для участка.
3.13. Организует выполнение рабочими норм выработки.
3.14. Осуществляет пересмотр норм трудовых затрат, правильное применение систем заработной платы и премирования.
3.15. Принимает участие в разработке новых и совершенствовании существующих технологических процессов и режимов производства.
3.16. Оформляет документацию по учёту рабочего времени, выработке, заработной платы простоев.
3.17. Участвует в работах по выявлению резервов производства по количеству, качеству строительных работ.
3.18. Выдвигает предложения о поощрении рабочих или применении мер материального воздействия, о наложении дисциплинарных взысканий.
3.19. Обеспечивает соблюдение рабочими правил охраны труда, техники безопасности, дисциплины.
3.20. Участвует в разработке мероприятий по созданию благоприятных условий труда, повышению культуры производства, рациональному использованию рабочего времени и оборудования.
3.21. Проводит мероприятия по повышению квалификации рабочих и бригадиров, обучению смежным профессиям.
3.22. Способствует применению новых форм организации труда.
3.23. Вносит предложения о пересмотре норм выработки, расценок оплаты труда, о присвоении рабочих разрядов рабочим участка.
3.24. Участвует в тарификации работ участка.
4. Ответственность
4.1. За неисполнение обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, правилами внутреннего трудового распорядка и трудового договора, несет дисциплинарную ответственность в соответствии с ТК РФ.
4.2. За совершение в процессе выполнения служебных обязанностей административных правонарушений или уголовно преступления несет ответственность в соответствии с административным и уголовным законодательством.
«ОЗНАКОМЛЕН»
__________________________
«___»____________ ________г.